Aufbau und Struktur von Nachträgen in der TA: Der Erfolgsfaktor zur Durchsetzung

Konflikte und Verhandlungen über Änderungsvergütungen – sprich Nachträge – sind kein neues Phänomen. Seit dem Entfall der verbindlichen HOAI-Mindestsätze hat sich die Dynamik jedoch deutlich verändert. Der Preiswettbewerb nimmt zu, und immer häufiger wird erbittert über die Änderungsvergütung gestritten. Dabei steht nicht nur deren Höhe im Fokus, sondern auch ihre formale Ausgestaltung und Begründung. Nachvollziehbarkeit und prüffähige Struktur werden zunehmend entscheidend für die Durchsetzung von Vergütungsansprüchen. PBP bietet hierzu einen praxisnahen Leitfaden.