Arbeitsrecht
LAG Niedersachsen: Kein Zeiterfassungssystem – Kfz-Werkstatt muss Mitarbeiterin mehr als 3.300 Überstunden zahlen
§ 3 Abs. 2 Nr. 1 ArbSchG enthält auch die Verpflichtung der Arbeitgeberin, ein System zur Erfassung der von ihren Arbeitnehmern geleisteten täglichen Arbeitszeit einzuführen, das Beginn und Ende und damit die Dauer der Arbeitszeit ...

