PraxisführungMotivieren Sie Ihre Mitarbeiter mit einer passgenauen betrieblichen Altersversorgung!
Während die gesetzliche Rente immer weniger ausreicht, um einen sorglosen Lebensabend zu genießen, wird die betriebliche Altersversorgung (bAV) in den letzten Jahren immer attraktiver. Der Zahnarzt als Praxisinhaber kann die bAV zwar nicht für sich selbst nutzen, da er keine „arbeitnehmerähnliche“ Stellung hat. Doch seine Mitarbeiter wird es zusätzlich motivieren, wenn der Chef sie bei ihrer Vorsorge unterstützt. Dieser Beitrag zeigt die Vorteile der bAV in Form einer Direktversicherung.
Inhaltsverzeichnis
- Arten der betrieblichen Altersversorgung
- Was ist eine Direktversicherung?
- Welche Beiträge zur Direktversicherung sind möglich?
- Was tun bei Arbeitsplatzwechsel und Arbeitslosigkeit?
- So funktioniert die Direktversicherung in der Praxis
- Exkurs: Niedrige Kapitalmarktzinsen
- Abschließende Hinweise zur Direktversicherung
Praxisfall |
Ein 40-jähriger Zahnarzt hat eine Praxis mit vier Mitarbeiterinnen in Hamburg. Er bietet ihnen momentan noch keine betriebliche Altersversorgung an, allerdings haben sich jetzt zwei interessierte Mitarbeiterinnen bei ihm danach erkundigt. |
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AUSGABE: ZP 02/2013, S. 19 · ID: 37660230