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MitarbeiterführungInterne Klinikkommunikation: Nur Flurfunk oder schon gezielter Informationsfluss?

04.04.20195 Min. Lesedauervon Dipl.-Bw. Anna von Eisenhart Rothe M. A., Regensburg

Der sogenannte Flurfunk hat deshalb eine so hohe Bedeutung, weil hier die Sorgen, Nöte, und Ängste Ihrer Mitarbeiter, aber auch Klatsch und Tratsch ihren Platz haben. Gute Unternehmenskommunikation nach innen und Flurfunk verhalten sich umgekehrt proportional zueinander: Je besser Sie dem Informationsbedarf aller Betroffenen zu einem Thema zeitnah und inhaltlich nachkommen, desto weniger müssen Ihre Mitarbeiter darüber spekulieren, fantasieren und sich irgendwelche Szenarien ausmalen, die der Gegenwart und Zukunft Ihrer Abteilung/Klinik nicht entsprechen.

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AUSGABE: CB 08/2019, S. 7 · ID: 45844981

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